光业律所胜诉 -追回10万欠薪，劳动仲裁这一仗我们赢了

本案中，劳动者主张违法终止劳动合同赔偿金、未休年休假工资及休息日加班费，而用人单位则否认违法终止事实，并试图以春节放假抵扣年休假、以基本工资为基数计算年假待遇，同时全盘否认加班存在。

接受委托后，北京光业律师事务所代理律师紧扣案件核心争议，从劳动合同续签权利、两年内工资支付记录备查义务，以及人事管理人员自认加班事实的录音证据等多维度切入，构建完整证据链条。

庭审中，光业律师团队结合劳动合同、工作留痕及关键录音等证据，充分还原劳动关系履行实况，帮助仲裁庭全面查明案件事实。最终，仲裁委采信律师团队核心代理意见，认定用人单位单方终止行为违法，其关于春节放假抵扣年休假、加班事实不存在的抗辩缺乏事实依据，依法裁决用人单位支付赔偿金、年休假工资及加班费共计十万余元。

光业律师团队以专业研判、精准举证，为劳动者有效化解纠纷，维护合法权益。